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ユニット No. |
第25期 （締切・週末） |
第26期 （zoom・週末） |
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| 担当 トレーナー |
内容 | 丸山(MCC) | 丸山(MCC) |
| 1 | 対人力と思考力 | 2024/02/11（日） | 2024/05/12（日） |
| 2 | ビジネスコーチングー問題解決型 | 2024/02/25（日） | 2024/05/26（日） |
| 3 | ビジネスコーチングー解決志向型 | 2024/03/10（日） | 2024/06/09（日） |
| 4 | ライフコーチング | 2024/03/24（日） | 2024/06/23（日） |
| 5 | キャリアコーチング（１） | 2024/04/07（日） | 2024/07/07（日） |
| 6 | キャリアコーチング（２） | 2024/04/21（日） | 2024/07/21（日） |
| 7 | コーチング心理学 | 2024/04/29（月・祝） | 2024/08/04（日） |
国際コーチング連盟（ICF）のコア・コンピテンシーに準拠したプログラムでありながら、これまでにない実践的な切り口で、プロフェッショナルコーチ（※）に不可欠なコンピテンシーが修得できます。
丸山 達哉
富士ゼロックス株式会社の中央研究所、人事本部・教育部を経てコーチとして独立。幼稚園の頃から科学者になりたいと思い、大学では物理学を専攻し、企業の研究所に就職。そこで15年間、研究開発に従事。いまでも研究開発のことを思い出すと胸が熱くなる。しかし、それ以上に自分の興味を引いてやまなかったのが「人の成長」であった。「人の成長」にダイレクトに関わるコーチングを始めたのが2001年。そして、企業生活の後半15年間は、人材育成の仕事に携わった。また、十数年に渡って、プロコーチを目指す人や経営者、企業管理職に対してコーチングを指導。これまでに数百名のコーチ養成に関わった。
人工知能の社会進出により、「人間」というものにますます焦点があたってくる時代を感じて2017年に独立。単なる「目標達成の手段」を超えた、人間的成長および創造の場としてのコーチングを追及している。また、コーチングでは、論理的思考とアート的思考の両方を大切にしている。現在、東京コーチング協会理事。
・一般社団法人 東京コーチング協会 理事
・リードセルフ株式会社 代表取締役
・東京コーチング協会認定マスターコーチ（TCAMC）
・国際コーチング連盟認定マスターコーチ（MCC）
・国家資格キャリアコンサルタント
T.O様 会社経営者 東京都
講師のプロフェッショナルな姿に感動し、沢山の学び、気づき、やる気を頂けたコースでした。
S.S様 研修講師 埼玉県
沢山のスキルを学びましたが、それ以上に人間的に深みの加わった3か月でした。
沢山のよい仲間に恵まれました。
K.Y様 マネージャー 千葉県
「応用」とは、まさに基礎の知識・スキル・ツールは当たり前の上で、自分の在り方、人間力を問われる講座でした。あっという間の7日間、スキル＋ファウンデーションの質を高める意識を強く持ちました。
